Редкий случай , когда мне такое зашло. Точный баланс между реальной жизнью/бизнесом и эзотерикой/тонкими материями. Располагает к долгой неспешной спокойной игре. Послевкусие как после зрелого, глубокого, многогранного бордо, то есть по сути совершенно новый опыт, а (не)игра.

Это какая-то феноменальная игра-неигра. Я думаю, что это большая практика, которую можно повторять. В нее можно играть и не наиграться. И не нужно наигрываться. Ведь это же и есть жизнь. 
Поиграв в эту НеИгру, я понимаю, что всему свое время. Сейчас пришло время. Если бы я играл в нее несколько лет назад, то я не понял бы ее, да и не с кем было бы играть. 
Важно все - сама НеИгра, какие люди вокруг, какая атмосфера между нами складывается, кто ведет ее, пространство и время - все это имеет значение и складывает наш результат по итогу. 
Сегодняшняя практика во многом изменила наш подход к тем событиям которые нас ждут, которые сейчас есть. До игры, когда мы говорили о нашем бизнесе, это было будто все где-то там когда-нибудь. А сегодня неосязаемое стало осязаемым. Будто я не давал себе возможность поверить, запрещал поверить, что нереальное реально. 
Много инсайтов сегодня я унес с собой

Спасибо за приглашение в уютное пространство "Мудрого правления" на "Неигру".
Это не обычная бизнес-игра, а, скорее, глубокое погружение в запрос/проблему, возможность посмотреть на ситуацию с разных точек зрения, из разных энергий, услышать рекомендации других участников. Это очень расширяет поле восприятия и даёт пищу для размышления.
Отдельная благодарность модератору игры - Олег очень деликатно и чутко погружал в игровую атмосферу и сопровождал участников в процессе.
"Неигра" интересна для решения как личных, так и корпоративных запросов.

Ощущение того, что даже если я сдамся, будет происходить то, что должно происходить. Неизбежность! Чем чище мы становимся, тем больше люди идут за нами. Приходят на наши ощущения. Кажется крайне важным самим оставаться живыми и чистыми. Это то самое что сегодня с нами произошло во время игры. Сегодня скорей речь шла не о буквальном бизнесе (это понятно), а о чистоте нас, как передатчиков или трансформаторов для его реализации. Быть живыми - остальные подтянуться! 
Хотелось контакта, искренности, честности друг с другом. Хочется это чувствовать между собой. И это сегодня случилось. Понравилось что намерения которые ставили сегодня - все истинные, принятые и разделенные - пришла пора научиться делать это легко и при этом быть живым. Не нужно с надрывом. Разрешить этому происходить - то, что уношу сегодня с собой.
Учиться практиковать быть живым, чувствовать и делать то что делается. Отдыхать, соблюдать четкость и ясность через законы и праздновать результаты, разрешать праздновать людям жизнь. Это и есть то, что на самом деле важно делать

Для меня этот день важен. Все что здесь происходило и как задачи/намерения/запросы - мы хорошо вписываемся в наше трио. Мне это дает уверенность и силы двигаться дальше. Более ясная картина куда двигаемся - «не новое, не старое, а нужное». 
Хочется продолжать сохранять общение в таком формате, продолжать сохранять обмен энергиями не только в бизнес-процессах. Это тоже дело, часть нашего дела - получать удовольствие и от совещания совместного, и от того, как мы НеИграли. 
НеИгра - штука прикольная! Как рассказать другим то, что тут происходит на самом деле?! Это был крутой вклад в наше партнерство

Это было крайне любопытное и интересное мероприятие, мои ожидания были скорее связаны больше с "вскрытием" и проработкой каких-то профессиональных историй. Оказалось, что игра скорее психотерапевтическая, личностная, глубокая. Безусловно, любая работа с системами запускает процессы трансформации в других сферах жизни. Но мне все-таки кажется, что эта игра может быть интересна, как один из элементов командообразования или страт. сессий в небольших компаниях и сложившихся коллективов, где уже есть определенная степень доверия

Игра дала возможность «заглянуть в себя» и рефлексию, на которую порой не хватает времени и … смелости (?)

Что удивило - за довольно короткое время (всего 1 круг) явились инсайты и ответы на вопросы, а также шлейф мыслей, опять же, о себе, который не покидал еще несколько дней. 

Это очень круто лично для меня, потому что я реально мало времени уделяю самой себе. Но такое наверняка не у всех, у осознанных и проработанных людей, надеюсь, все иначе)))

Про использование в командах - тут у меня такие мысли:
Это очень откровенная история и я не уверена, что в командах (рабочих коллективах) нужен и полезен такой градус откровенности. Я бы не стала использовать ее в корпоративных командах. Как мне кажется, это лучше работает в двух сценариях: или очень близкие люди (друзья, семья), или наоборот - незнакомые, которые дают тебе чистое мнение, без существующей эмоциональной связи и матримониальной подосновы.

Мне бы тяжело было быть 100% откровенной в составе людей, которыми я управляю… я вижу в этом потенциальную уязвимость.
Или мне пришлось бы не быть в открытом потоке и задавать ту тему, которая меня беспокоит, но это уже толика управляемого социально ожидаемого поведения, которая снизила бы эффект от игры.

Наши комментарии: хочется отметить, что степень откровенности и сам запрос задается самими игроками. Также в работе с командой, ведущий заранее обсуждает с заказчиком направление, в которое можно во время НеИгры углубиться. Это может быть как исследование игроками своих глубин и теней, так и более прикладная задача поиска решения для текущей стратегической бизнес-задачи.
Приходите на НеИгру и дайте свою обратную связь, касательно такого инструмента работы с командами.